Đồng phục cho nhân viên và 10 tiêu chuẩn cần biết
Đồng phục là một bộ trang phục được cấp phát cho các thành viên khi tham gia một tổ chức nào ấy. Đồng phục được cho là một phần văn hóa của các doanh nghiệp. Sử dụng đồng phục của công ty bộc lộ sự chăm chút và đầu tư của công ty đối với những người nhân viên của mình. Không những thế nó còn là sự thống nhất của một tổ chức.
điểm nhấn của việc mặc đồng phục giúp công ty mang màu sắc đồng nhất, xây dựng hình ảnh doanh nghiệp đẹp và bộc lộ sự chuyên nghiệp trong mắt đối tác, khách hàng. Trong khi đó, còn nhiều ưu thế của đồng phục mà có thể bạn chưa để tâm đến. Lúc này, qua bài viết này Thiên Bằng xin đưa ra thêm 10 yếu tố mà bạn có thể nên biết tới như:
Tạo tinh thần tự tin, dễ chịu
Đối với ngành dịch vụ, mặc đồng phục là điều bắt buộc không thể thiếu. Sử dụng đồng phục giúp nhân viên làm việc thoải mái hơn, không cần phải lo lắng rằng mình ăn mặc chưa phù hợp. Và đồng thời người nhân viên cũng muốn có một bộ đồng phục thật yên tâm, tiện lợi, chỉnh chu giúp dễ chịu trong khi bắt tay vào làm việc.
Trang bị đồng phục đẹp, đẳng cấp cho nhìn thấy sự chú ý và chế độ chăm sóc tốt cho cuộc sống của người lao động. Vì vậy mà thúc đẩy sự tận tụy và nhiệt huyết trong nghề nghiệp của người nhân viên một cách tốt nhất.
bộc lộ sự thống nhất và nhiều năm kinh nghiệm trong việc làm
Sử dụng đồng phục thể hiện sự thống nhất trong cơ cấu tổ chức tăng trưởng. Mỗi bộ phận, chức vụ trong công ty không nhiều nhiêu đều có sự khác nhau, nhưng hầu như đều có điểm chung và mang đặc điểm nổi bật riêng biệt của công ty. Điều này bộc lộ sự nhiều năm kinh nghiệm và quy mô. Những bộ đồng phục đẹp, sang trọng còn bộc lộ sự cao cấp vượt trội trong hình ảnh cũng như tổ chức của công ty. Từ ấy, quý khách ở ngoài nhìn vào còn thể hiện được sự chuyên nghiệp trong tổ chức.
Tiết kiệm thời gian và tiền bạc
Giúp nhân viên đỡ tốn thời gian và tiền bạc để chuẩn bị cho mình những bộ quần áo khi đi thực hiện vào mỗi sáng. Đây là một cách bộc lộ sự quan tâm, chia sẻ của công ty đối với người nhân viên của mình.
Tạo cảm giác tự hào
Đối với những doanh nghiệp, tổ chức có quy mô lớn hay nhỏ thì sở hữu đồng phục riêng cũng sẽ tạo ra sự tự hào của một tổ chức. Từ đó, nhân viên có khuynh hướng giữ gìn văn hóa của doanh nghiệp một cách tốt hơn.
Tạo tuyệt hảo đẹp hơn so với các doanh nghiệp cùng ngành
Sử dụng áo đồng phục đẹp, bắt mắt sẽ giúp nhãn hàng của bạn dễ dàng được nhiều gười biết đến hơn và tạo tuyệt hảo đẹp, gây thiện cảm hơn đối với những khách hàng.
Tạo tinh thần đội nhóm, xây dựng tình đoàn kết
Khi nhân viên có cùng một bộ đồng phục, quan tâm chú ý lẫn nhau sẽ trở thành xu thế tất yếu. Có cùng chung một vẻ ngoài giống nhau, các nhân viên tiện dụng cảm nhận được sự đồng cảm, gắn kết như anh em một nhà. Những bộ đồng phục không chỉ làm tăng sự cuốn hút bên ngoài mà nó còn ngầm cam kết rằng ” Chúng ta là một gia đình cùng chung chí hướng”
Thu hút nhiều người sử dụng tiềm năng
Bạn thử nghĩ xem sẽ có bao nhiêu người thấy nhân viên của bạn sử dụng đồng phục trong công ty hay trong những hoạt động sinh hoạt hằng ngày. Họ đều sẽ là những tác nhân khiến người dùng và để ý và tìm hiểu đến doanh nghiệp của bạn. Nhờ đấy mà việc kinh doanh phát triển hơn.
Thu hút nhiều nhân viên tiềm năng
Không chỉ thu hút được quý khách tìm đến thương hiệu của mình, mà bạn còn có thể tạo hình ảnh nhiều năm kinh nghiệm và xuất sắc để thu hút nhiều ứng cử viên hơn. Vì thế bạn có được cơ hội chọn những nhân viên phù hợp tùy đã từng vị trí.
Quảng cáo giá thành thấp
Thay vì quảng cáo nhãn hiệu trên báo chí, truyền thông, thì quảng cáo qua hình ảnh các nhân viên trong bộ đồng phục đặc sắc cho thương hiệu là một phương thức quáng bá vô cùng tiết kiệm và hiệu quả. Chính các nhân viên sẽ mang nhãn hàng công ty bạn đi khắp nơi. Hãy bắt tay vào làm một phép tính đơn giản. Mỗi nhân viên sẽ đến những đâu, họ gặp gỡ những ai và bao nhiêu người nhìn thấy họ hàng ngày và bạn có bao nhiêu nhân viên. Bạn sẽ nhìn thấy sự lan truyền có hiệu quả như thế nào.
Tạo cảm giác bình đẳng
Đồng phục đem đến sự giống nhau ở bề ngoài, không có sự phân biệt giàu nghèo, đẹp xấu, tạo môi trường bình đẳng công bằng giữa các nhân viên.Bên cạnh việc chú trọng cải tiến, cải tiến chất lượng sản phẩm, dịch vụ kinh doanh thì hình ảnh và văn hóa doanh nghiệp là điều không thể không quan tâm. Đặc biệt, việc đầu tư trang bị đồng phục nhận diện nhãn hiệu là việc cần thiết đối với một công ty lớn mạnh. Qua những giới thiệu trên chắc hẳn quý công ty, cơ quan có thể tìm được cho mình câu trả lời thỏa đáng cho sự cần thiết của đồng phục và tại sao phải mặc đồng phục trong kinh doanh, tổ chức.
